按照预算管理有关规定,目前我单位预算的编制实行综合预算制度,即全部收入和支出都反映在预算中。
一、基本职能及主要工作
养老保险扩面工作,着重抓好“五险”征收工作和职业年金工作,并加大社保政策的宣传。加大社会保险基金稽核工作力度,把社保扩面、基金征收与稽核工作结合起来。继续做好退休人员验证和待遇发放工作,验证数据全部进入全省验证审核系统,更好的为参保对象服好务。加大社保业务下延相关工作的准备,为社保业务下延到乡镇(社区)做好前期基础工作。做好机关事业单位养老保险和职业年金工作。做好社会保险费“五险统征”工作。做好业务下延相关工作。
二、部门概况
我局是参照公务员法管理的事业单位,目前在职10人,退休4人。
三、收支预算总体情况
2016年收入预算总额为137.72万元,其中:当年财政拨款收入137.72万元,相应安排支出预算137.72万元,其中:一般公共服务120.55万元,事业单位医疗4.4万元,公务员医疗补助1.25万元,住房保障支出7.54万元,项目支出(其他社会保障和就业支出)3.98万元。
四、支出预算安排情况
单位预算安排支出主要用于保障该部门机构正常运转、完成日常工作任务以及承担社会保险事业发展相关工作。
基本支出,133.74万元是用于保障本单位机构正常运转的日常支出,包括基本工资、津贴补贴等人员经费以及办公费、印刷费、水电费、办公设备购置等日常公用经费。
项目支出,3.98万元是用于企业改制前退休人员发放春节慰问金。
按支出功能分类主要用于以下方面:
(一)一般公共服务,主要用于机关及下属事业单位人员工资、日常运转以及为完成特定行政工作任务和事业发展目标而安排的年度项目支出,主要包括:(专项项目主要用于那些方面)。
(二)社会保障和就业,主要用于机关及下属事业单位离退休人员支出。
(三)医疗卫生,5.65万元主要用于机关及下属事业单位按照规定标准为职工缴纳的基本医疗保险及公务员医疗补助等支出。
(四)住房保障支出,7.54万元用于机关及下属事业单位按照规定标准为职工缴纳住房公积金等支出。
(五)项目支出,3.98万元是用于企业改制前退休人员发放春节慰问金。
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